Chef de Projet Eau et Urbanisme (H/F)

Chef de Projet Eau et Urbanisme (H/F)

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Informations générales
Présentation de l'employeur

Les agences de l'eau sont des établissements publics du ministère de la Transition écologique et de la cohésion des territoires. Leur mission est de financer les actions qui contribuent à atteindre le bon état des eaux, à préserver les ressources en eau et la biodiversité et à lutter contre les pollutions. Pour ce faire, elles perçoivent des redevances auprès de l'ensemble des usagers. Celles-ci sont redistribuées sous forme de subventions aux collectivités locales, aux industriels, aux agriculteurs, aux artisans ou aux associations qui entreprennent des actions de préservation et de restauration du milieu naturel.

Les agences de l'eau favorisent l'insertion des travailleurs en situation de handicap.

L'agence de l'eau Rhône Méditerranée Corse compte 350 agents, son budget annuel d'intervention s'élève à 500 M€. Le territoire de compétence de l'établissement s'étend sur deux bassins hydrographiques : Rhône-Méditerranée (Saône-Rhône, fleuves côtiers d'Occitanie, de Provence-Alpes-Côte d'Azur et littoral méditerranéen) et Corse.

Pour agir efficacement sur ce territoire, l'agence s'appuie sur un siège et 4 délégations régionales. Les services du siège, implantés à Lyon, pilotent le programme d'intervention, produisent et diffusent les données sur l'état des eaux et la connaissance technique, mènent des études et évaluent l'efficacité des politiques. Les quatre délégations, implantées à Lyon, Montpellier, Besançon et Marseille, animent et mettent en œuvre la politique territoriale de l'agence. Elles instruisent l'ensemble des dossiers de demande d'aide et liquident les redevances. Elles représentent l'agence au niveau local.

Référence
AERMC-2025-17
Disponibilité du poste
Vacant
Date de fin de publication du poste
09-05-2025
Date prévisionnelle de prise de poste
16-06-2025
Contact(s)
Julien DUBUIS - Chef de Service (julien.dubuis@eaurmc.fr)

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Description du poste
Catégorie
I - A
Emploi-type de rattachement
Chef de projet
Filière
Connaissance – Documentation – Communication
Service
DEPARTEMENT DE LA CONNAISSANCE ET DE LA PLANIFICATION / SERVICE PLANIFICATION ET ECONOMIE
Localisation
Lyon
Type de contrat
CDI ou Fonctionnaire  
Mission du poste

MISSIONS PRINCIPALES :

Sous l’autorité du chef du service Planification et économie, et dans le cadre des processus «Planifier et faire porter la politique de l’eau», « Connaissance » et « Mettre en œuvre les interventions », le.la chef.fe de projet « Eau et urbanisme » est chargé.e  :

• d’élaborer et de mettre en œuvre la stratégie de l’agence de l’eau dans le domaine de l’urbanisme
• d’animer les différents réseaux internes à l’Agence et des acteurs de l’eau, pour porter et faire porter cette stratégie transversale
• d‘assurer un appui technique au pilotage des interventions financières de l’agence de l’eau dans le domaine 
• de développer et d’animer des partenariats avec des acteurs de l’urbanisme.

 

ACTIVITES PRINCIPALES :

1. Elabore et met en œuvre la stratégie de l’agence de l’eau dans le domaine de l’urbanisme :

• Elabore et actualise à intervalles réguliers la stratégie et le plan d’action de l’agence de l’eau et du bassin Rhône-Méditerranée en matière d’urbanisme, en lien avec la délégation de bassin de la DREAL Auvergne-Rhône-Alpes et avec les agents en charge des approches thématiques au sein de l’Agence de l’eau dans une approche transversale
• Met en œuvre les actions en déclinaison de la stratégie : élaboration d’outils, de connaissances (méthodes, retours d’expériences…) et de supports de communication
• Participe à la rédaction du SDAGE Rhône-Méditerranée sur le volet urbanisme, en lien avec la cheffe de projet « SDAGE Rhône-Méditerranée et SAGE »
• Assure une veille (juridique, retours d’expérience) sur l’intégration des enjeux eau dans l’urbanisme
• Contribue aux actions dans le domaine pour le bassin de Corse, en appui au secrétariat technique de bassin

 

2. Anime un réseau interne de référents dans le domaine de l’urbanisme : 

• Anime différents réseaux sur le domaine
• Fait monter en compétences les personnels de l’agence de l’eau, et en particulier des délégations régionales : formations, mise à disposition d’outils et de connaissance
• Apporte un appui à la délégation de bassin de la DREAL Auvergne-Rhône-Alpes pour l’animation des services de l’Etat
• Participe à l’animation du réseau des acteurs pour lesquels des missions urbanisme sont financées par l’Agence de l’eau
• Participe à l’animation du réseau des chargés de mission SAGE sur le volet urbanisme, en lien avec la cheffe de projet « SDAGE Rhône-Méditerranée et SAGE » 

 

3. Assure un appui technique au pilotage des interventions de l’agence en matière d’urbanisme : apporte un appui à l’instruction, apporte son expertise aux délégations territoriales de l’Agence sur des projets particuliers, élabore des doctrines, participe au Groupe de Travail interne « animation », réalise des bilans et analyses des aides financières accordées dans le domaine

 

4. Met en place et anime des partenariats avec des acteurs de l’urbanisme

• Développe des partenariats avec des acteurs de l’urbanisme
• Assure la communication sur les enjeux croisés eau et urbanisme et sur la politique de l’agence de l’eau auprès des acteurs de l’eau et de l’urbanisme : éléments de langage, produits de communication avec l’appui de la Délégation à la Communication, organisation et participation à des évènements auprès de ces acteurs

Conditions particulières d’exercice / Sujétions particulières attachées au poste

DEPLACEMENTS

En règle générale de courte durée (journée), le plus souvent dans les délégations régionales de l’Agence de l'eau (Montpellier, Marseille ou Besançon) ainsi que dans le cadre de réunions régionales et à Paris. Le permis de conduire est indispensable, mais l’usage des transports en commun sera privilégié.

 

Liaisons hiérarchiques et fonctionnelles

• Internes :
  • les autres agents du département Connaissance et Planification, en particulier la cheffe de projet « SDAGE Rhône-Méditerranée et SAGE » au sein du service « Planification et économie »
  • le département du programme et des interventions
  • les délégations territoriales de l’agence de l’eau, en particulier leur référent « urbanisme »
  • la délégation à la communication

 

• Externes : contacts fréquents avec la délégation de bassin Rhône-Méditerranée de la DREAL Auvergne-Rhône-Alpes, avec les services de l’Etat (DREAL, DDT), des acteurs de l’urbanisme.

Descriptif du profil recherché / Qualifications requises pour l’exercice des fonctions

Connaissances :

• Formation initiale dans le domaine de l’urbanisme ou dans le domaine de la gestion de l’eau
• Connaissances dans le domaine de la gestion de l’eau et des milieux aquatiques.
• Connaissance des documents de planification d’urbanisme, des acteurs de l’urbanisme et de leurs missions ;
• Maîtrise des principaux outils informatiques : traitement de texte, bases de données, SIG.

 

Compétences :

• Être capable d’autonomie, d’initiatives et être force de proposition ;
• Capacité à organiser, gérer un projet, à travailler en équipe et en réseau
• Capacité à traiter des informations multiples, hétérogènes et évolutives dans un cadre établi.
• Capacités rédactionnelles
• Savoir expliquer et faire passer les informations à des interlocuteurs de niveau de connaissance variable
• Bonnes capacités relationnelles : aptitude à collaborer avec de multiples intervenants internes ou externes, aptitude à communiquer, à négocier et convaincre des interlocuteurs variés

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Critères candidat
Candidats internes ou inter-agences :
Conditions d’accès
Etre en catégorie I, ou posséder une expérience minimale de 3 ans en catégorie II et une période de mobilité minimale de 3 ans hors agences dans fonctions de même niveau OU  posséder 12 ans d'expérience professionnelle dans des fonctions de la catégorie II en agence ou cadre du secteur public ou privé
Liste des pièces requises pour le dépôt des candidatures
CV et lettre de candidature interne

Candidats fonctionnaires :
Grade requis
Catégorie A / A + (grade de type IDTPE, Ingénieur principal territorial ....) - Groupe de fonctions RIFSEEP : groupe 3 de la note de gestion des agents affectés en PNA ou détachés sur corps au sein des agences de l'eau
Liste des pièces requises pour le dépôt des candidatures
CV, lettre de motivation, arrêté de situation administrative

Candidats externes :
Diplôme minimum requis
BAC + 5
Spécialisation
Urbanisme / gestion de l'eau
Niveau d’expérience requis
Confirmé
Liste des pièces requises pour le dépôt des candidatures
CV et lettre de motivation

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Informations complémentaires
Télétravail possible
Oui (selon protocole en vigueur au sein de l'établissement)
Fondement juridique du recrutement
Décret 2007-832 (statut des personnels contractuels des agences de l'eau)
Autres précisions


Les candidats sont informés que le jury pourrait avoir lieu en visio-conférence.