Assistant administratif H/F - CDD

Type de contrat
CDD
Agence
Seine Normandie (AESN)
Filière
Logistique –Moyens généraux – Informatique - Secrétariat
Localisation
Caen
Date de fin de publication
31-03-2026
Référence
AESN-2026-CDD-DTBN - 1
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Assistant administratif H/F - CDD



Informations générales
Présentation de l'employeur



L’ Agence de l’eau Seine-Normandie agit pour la protection de l’eau, la biodiversité et l’adaptation au changement climatique.

C'est un établissement public de l’État sous tutelle du ministère de la transition écologique.

L’Agence prélève des taxes auprès des usagers de l’eau, collectivités, industriels et agriculteurs pour aider financièrement les maitres d’ouvrage publics et privés à réaliser des travaux pour la préservation de la ressource en eau et pour répondre aux enjeux du changement climatique et de la biodiversité.

En 2025, 545 M€ d'aides financières ont été apportées pour soutenir 3 100 projets sur son territoire.
L’Agence emploie 380 agents publics, contractuels et fonctionnaires répartis sur ses 6 sites : Courbevoie (le siège), Châlons en Champagne, Sens, Compiègne, Hérouville-Saint-Clair et Rouen.

L’Agence favorise l'insertion des travailleuses (eurs) en situation de handicap.


Référence
AESN-2026-CDD-DTBN - 1
Disponibilité du poste
Vacant
Date de fin de publication du poste
31-03-2026
Date prévisionnelle de prise de poste
01-04-2026
Contact(s)
Mme Brigitte GROULT, cheffe du service Connaissance et Redevances : groult.brigitte@aesn.fr 02 31 46 20 92



Description du poste

Filière
Logistique –Moyens généraux – Informatique - Secrétariat
Service
Connaissance et redevances
Localisation
Caen
Type de contrat
CDD (3 mois ) 
Mission du poste

Ce service regroupe les missions de connaissance gérées en direction territoriale et les missions de calcul des redevances mais également quelques missions supports telle que la logistique.

Dans le cadre de la préparation aux travaux de rénovation du site, les missions principales seront :

  • Tri de documents papiers vers la bonne destination finale en fonction de procédures internes
  • Déplacements des documents vivants dans leur future implantation
  • Aide éventuelle aux agents qui ont des documents techniques dans leur bureau
  • Soutien à la préparation du Forum des acteurs de l’eau qui aura lieu en septembre.

Dans ce cadre, il/elle :

  • Travaillera avec les procédures internes d’archivage et de destruction de documents,
  • Travaillera en lien avec le correspondant archivage du site
  • Pourra être en contact avec la référente documents et archivage de notre siège, ainsi qu’avec les archives départementales
  • Travaillera avec l’agente en charge du secrétariat de direction pour la préparation du Forum des acteurs de l’eau, notamment sur la gestion des inscriptions.


Liaisons hiérarchiques et fonctionnelles

Ce poste est placé sous l’autorité de la cheffe de service Connaissance et Redevances.

En lien avec les agents en charge de ces missions


Descriptif du profil recherché / Qualifications requises pour l’exercice des fonctions

Savoirs :

Connaissance de base des outils informatiques

Savoirs faire :

Travailler en équipe, sens de l’organisation

Savoirs être :

Facilité d’adaptation à des taches différentes, bon relationnel pour travailler avec les référents en interne, autonomie, rigueur


Critères candidat

Candidats externes :
Diplôme minimum requis
BAC + 2
Spécialisation

Niveau d’expérience requis
Confirmé
Liste des pièces requises pour le dépôt des candidatures
CV et lettre de motivation
Autres précisions
Pourquoi nous rejoindre ?

  • Donner du sens à son investissement professionnel en s’engageant pour l’eau et la biodiversité, avec un employeur qui investit sa RSE – responsabilité sociétale des entreprises.
  • Rejoindre une organisation qui investit dans la formation et la montée en compétence de ses salariés.
  • Evoluer dans un environnement de travail qui favorise le lien collectif.
  • S’épanouir grâce à une réelle qualité de vie au travail pour mieux concilier vie professionnelle et vie personnelle (télétravail largement déployé, 45 jours de congés et RTT, Amicale du personnel très active, restaurant d’entreprise ou titres restaurant, haut niveau de protection sociale …).

 



Informations complémentaires
Télétravail possible
Non


Les candidats sont informés que le jury pourrait avoir lieu en visio-conférence.

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