Recrutement

Mentions légales

Politique des cookies

Nos offres

Candidature spontanée

Postulez

Les Agences de l'Eau

Mentions légales - RGPD

Liens utiles

Contactez les Agences

Offre de stage - 6 mois : Conception et valorisation de fiches d'exp&eacute;rience sur des actions embl&eacute;matiques de projets de territoires pour la gestion de l'eau (politique, technique ou sociale) (H/F)
 <hr />
Informations g&eacute;n&eacute;rales Pr&eacute;sentation de l'employeur L&rsquo;agence de l&rsquo;eau Rh&ocirc;ne M&eacute;diterran&eacute;e Corse est un &eacute;tablissement public du minist&egrave;re de l&rsquo;environnement, d&eacute;di&eacute; &agrave; la pr&eacute;servation de l&rsquo;eau. Elle per&ccedil;oit l&rsquo;imp&ocirc;t sur l&rsquo;eau pay&eacute; par tous les usagers. Chaque euro collect&eacute; est r&eacute;investi aupr&egrave;s des collectivit&eacute;s, acteurs &eacute;conomiques et agricoles pour lutter contre les pollutions et mieux utiliser l&rsquo;eau disponible, &agrave; travers un programme pluriannuel d&rsquo;intervention. Par ailleurs, l&rsquo;agence de l&rsquo;eau organise la concertation avec les acteurs locaux, produit et diffuse la connaissance sur l&rsquo;eau. Pour agir, l'agence de l'eau per&ccedil;oit des redevances pour pollution et pour pr&eacute;l&egrave;vements d'eau aupr&egrave;s des usagers de l'eau. L'argent collect&eacute; est redistribu&eacute; sous forme d'aides financi&egrave;res aux collectivit&eacute;s, industriels, agriculteurs, et associations pour mener des &eacute;tudes et travaux. Ces aides contribuent &agrave; la gestion des eaux us&eacute;es, la protection des captages d'eau, la renaturation de cours d'eau d&eacute;grad&eacute;s, la protection de zones humides, la r&eacute;duction des rejets de produits toxiques... Les agences de l'eau favorisent l'insertion des travailleurs en situation de handicap. R&eacute;f&eacute;rence AERMC-2026-03 Disponibilit&eacute; du poste Vacant Date de fin de publication du poste 31-01-2026 Date pr&eacute;visionnelle de prise de poste 02-03-2026 Contact(s) Anne.pressurot@eaurmc.fr 
<hr />
Description du poste Service SERVICE RESSOURCE EN EAU, MILIEUX ET FLEUVE RHONE Localisation Lyon Type de contrat Stage&nbsp;&nbsp; Mission du poste Dans un contexte de tension croissante sur la ressource en eau sous l&rsquo;effet du changement climatique, le soutien de l&rsquo;agence de l&rsquo;eau vise &agrave; accompagner la r&eacute;duction des pr&eacute;l&egrave;vements et l&rsquo;engagement, partout et pour tous, de pratiques ou usages plus sobres en eau, en application de l&rsquo;objectif national de sobri&eacute;t&eacute; du Plan eau. Pour cela, le 12&egrave;me programme d&rsquo;intervention de l&rsquo;agence (2025-2030) soutient notamment la dynamique d&rsquo;&eacute;mergence ou de r&eacute;vision des projets de territoire pour la gestion de l&rsquo;eau (PTGE) engag&eacute;s principalement sur les territoires dont la ressource en eau est en d&eacute;s&eacute;quilibre, afin que le partage de l&rsquo;eau et l&rsquo;anticipation du changement climatique s&rsquo;organisent dans un dialogue territorial et &agrave; une &eacute;chelle coh&eacute;rente d&rsquo;un point de vue hydrographique ou hydrog&eacute;ologique. L&rsquo;exp&eacute;rience acquise par l&rsquo;agence de l&rsquo;eau Rh&ocirc;ne M&eacute;diterran&eacute;e et Corse sur les PTGE est la plus ancienne des 6 agences (68 PTGE adopt&eacute;s et 8 en concertation ; Projet de Territoire pour la Gestion de l'Eau (PTGE) | L'eau dans le bassin Rh&ocirc;ne-M&eacute;diterran&eacute;e) et une valorisation des actions embl&eacute;matiques conduites dans ces d&eacute;marches et de leurs r&eacute;sultats est attendue ; &eacute;conomie d&rsquo;eau, substitution, dialogue politique, &eacute;tude prospective ou &eacute;conomique, qualification de l&rsquo;&eacute;tat des ressources en eau superficielles ou souterraines, participation citoyenne... L&rsquo;objectif du stage est : - d&rsquo;identifier et de construire l&rsquo;information pertinente &agrave; mettre en valeur par PTGE (information g&eacute;n&eacute;rale et sp&eacute;cifique, typologie d&rsquo;actions ou de processus..) et de concevoir un mod&egrave;le de fiche de retour d&rsquo;exp&eacute;rience (chiffres clefs, territoires concern&eacute;s, types de d&eacute;cideurs/maitres d&rsquo;ouvrages impliqu&eacute;s..) - de produire une dizaine de fiches d&rsquo;exp&eacute;rience - de proposer une strat&eacute;gie de communication adapt&eacute;e. Le stage sera conduit en trois temps : - Phase 1 : Prise de connaissance des PTGE en ciblant les exemples int&eacute;ressants &agrave; valoriser. Les sp&eacute;cificit&eacute;s &agrave; relever sont de nature technique, politique ou sociale. Le stagiaire pourra s&rsquo;appuyer sur les outils de suivi des PTGE et de leurs actions, mis en place au niveau du bassin Rh&ocirc;ne M&eacute;diterran&eacute;e (site resana de la DREAL de bassin) ou au niveau local (bilans &eacute;valuations sp&eacute;cifiques des porteurs de PTGE) afin d&rsquo;avoir des &eacute;l&eacute;ments de r&eacute;sultats concrets exploitables. La recette mise en &oelig;uvre dans les PTGE peut &ecirc;tre utilis&eacute;e pour conforter la proposition de mod&egrave;le de fiche de retour d&rsquo;exp&eacute;rience (dialogue territorial, diagnostic ressource en eau/besoins, anticiper le changement climatique, analyse socio-&eacute;conomique et nombres/types d&rsquo;action du plan d&rsquo;action). La fin de cette phase permettra 1/ la production d&rsquo;une grille d&rsquo;analyse des crit&egrave;res clefs permettant de choisir les cas de retour d&rsquo;exp&eacute;rience les plus int&eacute;ressants et 2/ de pr&eacute;figurer le mod&egrave;le de fiche REX et 3/ de choisir les cas de REX. Dur&eacute;e : 3 mois - Phase 2 : R&eacute;daction et consolidation des fiches REX lors de r&eacute;unions internes ou de d&rsquo;&eacute;changes avec des animateurs de PTGE ou personnes impliqu&eacute;es dans les PTGE choisis. La phase se cl&ocirc;t par la mise en forme et la production d&rsquo;une dizaine de fiches d&rsquo;exp&eacute;rience des PTGE &agrave; minima. Dur&eacute;e : 2 mois. - Phase 3 : Conforter la strat&eacute;gie de communication de ces retours d&rsquo;exp&eacute;rience sur les PTGE de pr&eacute;f&eacute;rence en ligne. La communication de ces fiches est envisag&eacute;e aupr&egrave;s des acteurs du territoires RMC voire aupr&egrave;s de nos partenaires hors bassin (Minist&egrave;res, organismes de recherches, autres agences de l&rsquo;eau... ). Ces illustrations viendront alimenter la politique de gestion quantitative du 12&egrave;me programme d&rsquo;intervention de l&rsquo;agence de l&rsquo;eau. Dur&eacute;e : 1 mois. Conditions particuli&egrave;res d&rsquo;exercice / Suj&eacute;tions particuli&egrave;res attach&eacute;es au poste Liaisons hi&eacute;rarchiques et fonctionnelles Interne : Responsable hi&eacute;rarchique : Chef du Service Ressource en Eau, Milieux et fleuve Rh&ocirc;ne, Direction Programme et Interventions Tutrice de stage :&nbsp; Experte gestion quantitative Travail en collaboration avec les r&eacute;f&eacute;rents gestion quantitative des d&eacute;l&eacute;gations de l&rsquo;agence (Lyon, Besan&ccedil;on, Montpellier, Marseille) et le charg&eacute; d&rsquo;&eacute;tudes sur l&rsquo;&eacute;conomie d&rsquo;eau Lieu de travail : - si&egrave;ge de l&rsquo;agence de l&rsquo;eau, 2-4 all&eacute;e de Lodz, 69363 LYON cedex 07 (DPI/REMFR) Descriptif du profil recherch&eacute; / Qualifications requises pour l&rsquo;exercice des fonctions - Comp&eacute;tences d&rsquo;analyse et de synth&egrave;se, sens critique, capacit&eacute;s r&eacute;dactionnelles - Sens de l&rsquo;organisation, gestion de projets - Connaissance du milieu de l&rsquo;eau - Capacit&eacute;s relationnelles, sens de l&rsquo;&eacute;coute - Autonomie dans le travail, &ecirc;tre force de proposition - Traitement et gestion de donn&eacute;es dont SIG
<hr />
Candidats externes : Dipl&ocirc;me minimum requis BAC + 5 Sp&eacute;cialisation Gestion de l'eau Liste des pi&egrave;ces requises pour le d&eacute;p&ocirc;t des candidatures CV et lettre de motivation Autres pr&eacute;cisions D&eacute;placements possibles (d&rsquo;une journ&eacute;e) en France T&eacute;l&eacute;travail possible selon le protocole en vigueur au sein de l'&eacute;tablissement. 
<hr />
 Informations compl&eacute;mentaires T&eacute;l&eacute;travail possible Oui Les candidats sont inform&eacute;s que le jury pourrait avoir lieu en visio-conf&eacute;rence.

Offre de stage - 6 mois : Conception et valorisation de fiches d'expérience sur des actions emblématiques de projets de territoires pour la gestion de l'eau (politique, technique ou sociale) (H/F)