Chef de Projet SDAGE et Urbanisme (H/F)

Chef de Projet SDAGE et Urbanisme (H/F)

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Informations générales
Présentation de l'employeur

L’Agence de l’eau Rhône Méditerranée Corse, dont le siège est à Lyon, est un établissement public de l’Etat, sous tutelle du ministère de l’écologie, en charge d’aider à l’atteinte du bon état des eaux sur les deux bassins hydrographiques Rhône-Méditerranée et Corse, attendu par la directive cadre européenne sur l’eau (DCE). Pour ce faire, notamment, elle collecte la redevance sur l’eau, selon les principes pollueurs-payeurs et préleveurs payeurs, et la redistribue sous forme d’aides à des maîtres d’ouvrages portant des projets répondant à ses objectifs.

Les agences de l'eau favorisent l'insertion des travailleurs en situation de handicap.

Référence
AERMC-2025-53
Disponibilité du poste
Vacant
Date de fin de publication du poste
04-01-2026
Date prévisionnelle de prise de poste
01-03-2026
Contact(s)
Brigitte VAUTRIN - Cheffe de Service (brigitte.vautrin@eaurmc.fr)

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Description du poste
Catégorie
I - A
Emploi-type de rattachement
Chef de projet
Filière
Animation territoriale
Service
DELEGATION DE MARSEILLE / SERVICE PLANIFICATION, AFFAIRES RÉGIONALES, REDEVANCES, ETUDES
Localisation
Marseille
Type de contrat
CDI ou Fonctionnaire  
Mission du poste

La délégation de Marseille représente l’Agence sur les territoires de la région PACA et de la Corse.

Dans ce cadre, le service Planification, Affaires Régionales, Redevances et Etudes (SPARRE) est en charge notamment :

• Des relations avec les services régionaux de l’Etat et de la Région PACA ;
• De l’animation des instances locales de bassin Rhône Méditerranée (commission géographique) 
• Du suivi des chantiers sur le Schéma Directeur d’Aménagement et de Gestion des Eaux (SDAGE) RM et son programme de mesures ;
• Des réflexions et synthèses régionales ;
• Du suivi des réseaux régionaux d’acteurs ;
• Du suivi des réseaux de mesure (eaux superficielles et eaux souterraines) ;
• De la collecte, la synthèse et la valorisation de toutes les données de la délégation et de la mise en œuvre du SIG et de la cartographie associée ;
• Du suivi des études ;
• De l’instructions des demandes d’aides liées aux missions du service ;
• De la liquidation complète des redevances et de la mise à disposition des données associées.

Le service assume par ailleurs les références thématiques « ressources en eau », « eaux souterraines » « biodiversité », « changement climatique », « agriculture », « mobilisation des acteurs », « aménagement/urbanisme », « SAGE », dans le cadre d’un mandat.

MISSIONS PRINCIPALES :

Être le relais local de la mise en œuvre du SDAGE Rhône Méditerranée en contribuant, notamment par des actions d’animation, à son élaboration et à sa déclinaison territoriale, ainsi qu’à son suivi et son évaluation.

Prendre en charge :

• les missions de référent « SDAGE », « SAGE », « aménagement/urbanisme » dans le cadre des mandats associés,
• et les missions relatives aux objectifs de « mobilisation citoyenne » et aux enjeux socio-économiques autour de l’eau et des milieux aquatiques et marins

afin de porter la politique de l’Agence dans ces domaines sur le territoire de la délégation et assurer une animation et un appui sur ces thématiques pour ses collègues.

Participer et contribuer au bon fonctionnement général du service, de la délégation et de l'Agence.

ACTIVITES PRINCIPALES :

Les différentes missions, qui relèvent de directives d’organisation, et le cas échéant du système qualité en vigueur à l’Agence, répondent à plusieurs objectifs du service planification, affaires régionales, redevances et études de la délégation de Marseille :

• Appuyer l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du SDAGE Rhône Méditerranée et de son programme de mesures, en tant que référent de la délégation :
  • Proposer analyses, méthodes de travail et d'organisation au niveau régional, en assurant l'interface avec la direction de la connaissance et de la planification de l’Agence, au niveau du bassin Rhône Méditerranée ;
  • Assurer la coordination avec les services régionaux de l’Etat, et contribuer aux missions de rapportage demandées à l’échelle du bassin ;
  • Contribuer à l'organisation de la commission géographique et des autres instances régionales de coordination.
• Apporter un appui technique et méthodologique des agents de la délégation pour favoriser la déclinaison opérationnelle du SDAGE, du programme de mesures, l’élaboration des SAGE et leur suivi (référent SAGE pour la délégation) ;
• Mettre en œuvre la stratégie de bassin et de la délégation visant à une meilleure intégration des problématiques de l’eau dans les documents d’urbanisme (référent « aménagement/urbanisme »): contribuer à des actions partenariales à l’échelle régionale (co-animation du réseau eau urbanisme avec DREAL et DDT-M, partenariat avec les agences d’urbanisme…) ; assurer une prise en compte transversale des politiques d'aménagement et environnementales en articulation avec les autres référents de la délégation (changement climatique, milieux, désimperméabilisation, ressource…).
• Contribuer à la valorisation des enjeux de l’eau dans des documents stratégiques à l’échelle régionale: SRADDET, feuille de route planification écologique, feuille de route sobriété foncière, etc.
• Développer des réflexions autour des enjeux socio-économiques et des approches coûts / bénéfices au sein de la délégation ;
• Promouvoir les démarches participatives de mobilisation citoyenne auprès des acteurs de l’eau, en tant que référent(e) sur cette thématique pour la délégation.

 

L’ensemble de ces missions repose sur :

• L’animation de réunions et le pilotage de travaux collaboratifs ;
• L’élaboration de rapports, notes de synthèse, analyses, la diffusion et valorisation de leurs résultats, en interne et en externe ;
• La formulation de propositions, la recherche de solutions et l’éclairage sur certains choix stratégiques à l’échelle de la délégation et du bassin.

Conditions particulières d’exercice / Sujétions particulières attachées au poste

Déplacements :  Déplacements réguliers, en général de courte durée (journée), sur le territoire de la Région PACA, vers Lyon ou plus rarement dans tout le bassin Rhône Méditerranée. Le permis de conduire est indispensable. Certains déplacements nécessiteront de partir tôt le matin ou de rentrer tard le soir.

Liaisons hiérarchiques et fonctionnelles

Internes :

• avec la cheffe de service et les agents du service planification, affaires régionales, redevances et études,
• avec les responsables des services et les agents des autres services de la délégation de Marseille, en particulier les services interventions,
• avec les services du siège,
• avec les délégations de l’Agence, et d’une façon générale avec les différentes entités de l’Agence.

 

Externes : Contacts fréquents et diversifiés

Descriptif du profil recherché / Qualifications requises pour l’exercice des fonctions

Connaissances :

• Connaissances transversales dans le domaine de l’eau, de l’environnement et de l’urbanisme : une bonne connaissance du SDAGE et des outils de planification et d’intervention en matière d’urbanisme sera appréciée
• Fonctionnement de l’Agence, des procédures et des textes applicables
• Connaissance des acteurs institutionnels intervenant dans le domaine de l’eau et de l’urbanisme
• Maîtrise des outils bureautiques classiques et des technologies internet

 

Compétences clés :

• Avoir des capacités d’animation et de coordination de projet
• Savoir traiter de nombreuses informations hétérogènes et les transposer dans un cadre établi ;
• Savoir expliquer, faire passer son savoir à des interlocuteurs de niveau de connaissance variable, sur des plans réglementaires ou techniques ;
• Maîtriser les concepts et outils d’analyse.
• Appétence pour le travail en équipe et en mode projet

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Critères candidat
Candidats internes ou inter-agences :
Conditions d’accès
Etre en catégorie I OU posséder une expérience minimale de 3 ans en catégorie II et une période de mobilité minimale de 3 ans hors agences dans des fonctions de même niveau OU posséder une expérience minimale de 12 ans dans des fonctions de la catégorie II en agence ou en tant que cadre du secteur public ou privé
Liste des pièces requises pour le dépôt des candidatures
CV et lettre de candidature interne

Candidats fonctionnaires :
Grade requis
Catégorie A / A + (grade de type IDTPE, Ingénieur principal territorial ....) - Groupe de fonctions RIFSEEP : groupe 3 de la note de gestion des agents affectés en PNA ou détachés sur corps au sein des agences de l'eau
Liste des pièces requises pour le dépôt des candidatures
CV, lettre de motivation, arrêté de situation administrative

Candidats externes :
Diplôme minimum requis
BAC + 5
Spécialisation
Eau / environnement / urbanisme
Niveau d’expérience requis
Confirmé
Liste des pièces requises pour le dépôt des candidatures
CV et lettre de motivation

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Informations complémentaires
Télétravail possible
Oui (selon protocole en vigueur au sein de l'établissement)
Fondement juridique du recrutement
Décret 2007-832 (statut des personnels contractuels des agences de l'eau)



Les candidats sont informés que le jury pourrait avoir lieu en visio-conférence.